本次赴日本考察，是集团公司前三届职业经理论坛的延续，更是面向未来、开拓思路、促进发展的一次重要活动。大家知道，自2002年11月新一届领导班子上任至今六年来，团结和带领广大股东员工，利用前三年的时间，从企业实际出发，破釜沉舟，迎难而上，积极争取政府政策支持，制定长远发展规划，调整经营管理机制，加快业务调整步伐，强化企业内部管理，较好解决了企业改制遗留问题，扭转了企业亏损局面，产值、效益、信誉等各方面有较快的发展和较大的提高，较好地摆脱了困境。在后三年的时间里抢抓机遇，内抓管理、外抓市场，各项工作均取得了新的突破，尤其是市场开拓能力、综合管理水平、项目赢利能力、施工能力及品牌、形象、实力均得到全面提升，实现了一年一大步的跨越式发展。当前，摆在集团公司面前的首要任务，就是再利用三年的时间，通过调整企业发展战略、寻求新的发展机遇、强化内部管理，实现公司的快速发展和做强做大，推动集团向更高层次、更高目标迈进，为建百年昌大奠定良好的基础。也正是基于对未来发展的思考，而组织了这次考察学习活动。

    考察学习期间，所有考察团成员从各自不同的角度、站在集团公司未来发展的高度学习领会、对比分析、切磋交流，最大程度地提升自己的理论认知和实践感知，受益颇多、感触许多。并将各自所得写成心得体会，便于交流提高。此次主要考察的两个相关企业是日本积水建房株式会社综合住宅研究所和日本株式会社大林组。

    积水建房株式会社是日本第一大住房建设企业，此次考察的是它的研究所，座落在京都府相乐郡木津町。这个研究所以“让人们居住的更舒适”为设计理念，由30多个部门构成，其结构实验场、人工气象室、消音室能源室等的设计和装备都具有当今世界先进水平。这个研究所也是世界著名。

    株式会社大林组，创立于1892年，是日本排列第四位的综合建筑企业，前三位分别是鹿岛、大成、清水三家企业。大林组的年产值工作量是1兆3千亿日元，本店员工为9373人，其在北京、上海、大连都设有支店。大林组是世界著名建筑企业，在新技术的研究开发、技术知识的积累以及各种各样的技术系统化的业绩里，常常被评价为第一流。(08.10.27)