近日，随着各高等院校新生陆续入学，由集团实施的2012年度“员工子弟高考及第”祝愿活动也圆满完成。集团所属基层单位、子公司和总部的25名员工子弟接受了祝愿。
        集团对员工子弟高考及第祝愿活动是由徐鹏强董事长和朱九洲总经理提议并从2010年开始实施的，接受祝愿的人员是当年参加高考并被本科一批、二批正式录取的员工子弟。活动内容是将一个名牌背包、一束鲜花和由董事长、总经理署名的祝贺信，通过第三方快递的方式，送达到当年高考及第的员工子弟手中，以表达集团全体员工对于他们全家的祝贺和祝愿，共享他们家庭的喜悦。
        今年是集团实施这项活动的第三年，2010年、2011年已分别有21名、26名员工子弟接受了这一美好祝愿。“员工子弟高考及第祝愿”活动，是集团企业文化建设的重要实践内容，旨在构建文明、人文昌大，为集团的“二次创业”积累精神和智力财富。据了解，在潍坊企业界中，实施如此祝愿活动的大企业是绝无仅有的。