2014年5月27日下午，由集团公司团委组织的“我与老总面对面”座谈会在集团办公大楼第一培训室举行。来自集团各单位的40名优秀青年员工代表参加座谈会。集团董事长徐鹏强、总经理朱九洲、监事会主席滕忠斌、工会主席李坤明、副总经理闫鹏应邀出席座谈会与青年员工交流。
        座谈会从下午三点开始至六时结束，在3个小时的时间里，老总们回答了员工现场提出的二十多个问题，解答问题的同时还与青年员工进行了直接、深入沟通交流。
        ……与会高管还就一些具体问题与青年员工进行了沟通交流。座谈会取得了良好效果。
与以往座谈会不同的是，今年的座谈会青年员工所提问题都在之前进行了一些私下沟通，更有代表性、更贴近实际。提问与解答也是立足集团实际、立足青年发展来进行的。
        最后，徐鹏强董事长从三个方面向青年员工提出了殷切希望和要求。一是青年员工要做好职业规划，目标明确，坚持一万小时，你一定会成功。二是青年员工要正气做人，广交朋友，经营好人脉，做一个综合型人才。三是青年员工要认真学习，善于总结，勇于创新，做信息网络时代的专家。
        此次青年员工与老总面对面座谈交流，收获颇丰，也为青年员工的更广泛交流提供了更多有益借鉴。